Специальная оценка условий труда - это единый комплекс последовательно осуществляемых мероприятий, направленных на выявление и распознавание вредных и (или) опасных факторов производственной среды и трудового процесса.
Оценивается уровень их воздействия на работника с учетом отклонения их фактических значений от нормативов условий труда и применения средств индивидуальной и коллективной защиты работников.
Определяются реальные условия труда на конкретных рабочих местах.
Нормы условий труда устанавливаются уполномоченным Правительством Российской Федерации федеральным органом исполнительной власти.
Проведение специальной оценки условий труда в отношении условий труда государственных гражданских служащих и муниципальных служащих регулируется федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, законами и иными нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации о государственной гражданской службе и о муниципальной службе.
Программа разработана в целях реализации требований:
- Трудового кодекса;
- Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций, утвержденного постановлением Мнистерства труда и социального развития РФ и Министерства образования РФ от 13.01.2003 года №1/29,
- Федерального закона от 28.12.2013 № 428-ФЗ "О специальной оценке условий труда",
- другие нормативно-правовые акты.
Цель обучения – обучающиеся получают необходимые знания о том, как проводится процедура специальной оценки условий труда, и могут применить полученные знания на практике.
Категория слушателей: руководители и специалисты организаций, входящие в состав комиссий по проведению специальной оценки условий труда.
Для того,чтобы организовать и провести специальную оценку условий труда, работодатель создает комиссию (ст. 9 Федерального закона от 28.12.2013 № 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда»). В ее состав включается специалист по охране труда организации, иные представители организации, члены профсоюза, руководители структурных подразделений, медработники, кадровики и т.д.
При создании комиссии важно учесть, что число членов комиссии, должно быть нечетным.
Специальная оценка условий труда проводится совместно работодателем и организацией или организациями, соответствующими требованиям статьи 19 ФЗ от 28.12.2013 N 426-ФЗ (ред. от 30.12.2020) "О специальной оценке условий труда" (с изм. и доп., вступ. в силу с 01.01.2021) и привлекаемыми работодателем на основании гражданско-правового договора.
Специальная оценка условий труда на рабочем месте проводится не реже чем один раз в пять лет.
вносятся в Федеральную информационную систему "Федеральный реестр сведений о документах об образовании и (или) о квалификации, документах об обучении".
хранятся в электронной форме в архиве института, поэтому в случае утери документа Вы можете обратиться к нам и гарантированно получить копию или дубликат, то есть восстановить документ.
Главное, что преподаватель практикующий… был специалистом по закупкам, много чего рассказал, ситуаций из жизни и то, что сейчас актуальная информация.
В принципе, всё доступно объясняет, понятно. Показывал свою работу на сайте. Всё устроило, всё понятно. Желаю процветания.
Материал излагал очень хорошо, мне очень понравилось… мы и на тестах всё обсуждали, проходили… занятия были интересные, познавательные. Для меня, как для новичка – хорошо. На все вопросы отвечал. Меня всё устраивает. Вам желаю, чтобы вы так же хорошо...
Всё нормально было с ней. Разбирали вопросы, интересующие, конкретно каждого слушателя. Нормально разобрали… она поясняла… Меня интересовало... так как у нас человек с нашего предприятия есть, который доставляет всю эту докуме...
Наша группа была не большая, поэтому было комфортно. Что касалось меня, мои личные потребности… я задавала, преподаватель, на сегодняшний день, или, если было возможно в это же время (онлайн), она мне тут же всё объясняла. И так каждому челов...
Так как моя сфера деятельности – это организационная часть, информация была новая. Вся информация, которая доносилась, была доступной. Усвоение материала легко давалось. На все вопросы отвечала, всё нам поясняла. Материал дополнительный нам сбросила.
Сиротина Наталья Вячеславовна
Хороший, компетентный преподаватель, который доступно объяснила 44ФЗ, отвечал на наши вопросы, много говорил про практику… не теория, а мне, лично, больше нужна была практика. Грамотный компетентный преподаватель. Преподавателю желаю успехов и здоров...
Замечательно прошло обучение. Преподаватель великолепно всё рассказывал. Очень хорошо, что практик… обучение всё понравилось. Спасибо вам огромное!
Каральчук Владимир Владимирович
Гришанова Елена Валерьевна
Мне всё понравилось. Мы очень много всего прошли, от начала до конца. Мне понравилось, что всё успели пройти. Понравилось, что мы много практических вопросов разбирали, которые возникали… сразу, по ходу, это всё решалось, обсуждалось… очень много пол...
Всё отлично, всё на должном уровне. Много мы выводов сделали, особенно по исполнению контрактов, для всего округа… Всё доступно, в таком… ритмичном… Нам всё понравилось.
Преподаватель ваш нам уже знаком, в плане того, что она у нас уже преподавала курсы подобные. И, конечно же, информация, которую она нам даёт, нам очень нужна… дело в том, что этот человек практик, и практическая информация намного ценнее, чем теорет...
Преподаватель замечательный. Информацию доступно рассказывает, слушать приятно. Для нас, как руководителей, информация, была нацелена больше на проведение аукционов, мы этим не занимаемся, у нас этим администрация… Читала очень хорошо, нам нравится…
Поддержка для наших слушателей:
Предлагаем Вам посмотреть запись вебинара "Изменения по охране труда в 2022 году".
Для просмотра перейдите по ссылке https://expert-uni.ru/vebinary/okhrana-truda/izmeneniya-po-okhrane-truda-v-2022-godu/
Институт повышения квалификации «Эксперт» © 2017-2024
